1、分析岗位需求

首先分析岗位需求写特长，比如要去应聘销售，就需要应聘者口才好，思维敏捷，见识广等特长了。如果是应聘新媒体运营，那么就需要有很强的文案写作、活动策划之类的特长。总之，所有任何脱离岗位需求的特长都是没有用的特长。所以我们可以先把岗位需求都列出来，然后匹配上相关特点，这时候可能会有不止3个特长可以备用。

特长有哪些方面(女生一般写什么特长)特长爱好是简历的加分项可以为招聘方对求职者做一个全面综合的评估写好了锦上添花甚至可以雪中送炭那么特长爱好应该如何写才能提高求职成功率呢01针对求职意向来写比如，应聘互联网相关的岗位，可以写一些“喜欢社交”“资深段子手”等等；公司要招聘公关人

2、根据职位描述选择特点

对于新媒体运营应聘者来说，虽然说所需要的能力很多很杂，但是对于特定的岗位，所需要的核心能力也是不一样的。所以说，对于求职者就要仔细阅读职位描述，找出岗位所需的能力，然后从上步所列出的特点中，筛选出匹配的1-3个特点。不可贪多，选择1-3个最匹配的就好。

3、写一个真实的故事描述特长

对于每个人来说，都会有自己所擅长的东西。但是，在简历上写特长的时候，要有具体的细分，写得越详细越好，最好是能写一个故事描述你的特长，这样也能让HR也能你的特长看出一些他想要的关键词。